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Inscrições abertas até 18/06
Sobre a Coty
Fundada em Paris em 1904, a Coty é uma das maiores empresas de beleza do mundo. Com portfólio de marcas consagradas em fragrâncias, maquiagens e esmaltes, cuidados com pele e corpo, a empresa atende clientes em todo o mundo e está presente em cerca de 130 países. A Coty e as suas marcas estimulam o empoderamento das pessoas para que se expressem livremente, criando suas próprias visões de beleza; além de serem comprometidas em fomentar positivo impacto no planeta.
No Brasil, o Grupo Coty conta com aproximadamente 2,3 mil funcionários alocados em suas empresas, localizadas no Estado de São Paulo (área de Pesquisa e Desenvolvimento e sede administrativa); no Estado de Goiás (fábrica Savoy e o principal centro de distribuição); e no Estado do Rio de Janeiro (centro de distribuição).
Localmente, a companhia fabrica e comercializa milhões de produtos todos os anos, de tradicionais marcas brasileiras – como Risqué, Monange, Bozzano, Paixão, Cenoura & Bronze e outras muito conhecidas pelos brasileiros. Além disso, também comercializa fragrâncias premium internacionais, licenciadas de famosas marcas (Calvin Klein, Lacoste, Hugo Boss, Chloé, Burberry, Gucci, Tiffany, entre outras); fragrâncias lifestyle (David Beckham, Adidas, Katy Perry, Gabriela Sabatini etc.); e produtos de maquiagem e skincare, com Kylie Cosmetics e Kylie Skin.
A Coty acredita que hoje ninguém pode controlar ou deve ditar o que é ou não bonito – e está em busca de uma nova era de beleza, uma em que esta é cocriada de maneira que você possa se expressar da forma que desejar. Como companhia dessa indústria, seu propósito é viabilizar, conjuntamente, todas as visões de beleza.
O conceito de beleza não é fixo; é algo fluido, como a água – em constante evolução e adaptação. Não é singular, e sim plural. É hora de desconstruir todos os conceitos de beleza.
A Coty tornou ‘fearless kindness’ (sem medo de ser gentil, gentileza destemida) a base de seus valores, porque agora, mais do que nunca, o mundo precisa de gentileza. É um atributo e uma ação que tem um efeito de ondulação que irradia muito – gentileza para consigo mesmo, gentileza para com os outros e gentileza para com o planeta.
funcionários no Brasil
Desde sua primeira fragrância, um legado de inovação e excelência tem guiado e impulsionado o negócio da Coty. Por meio do Programa “Inovare”, a Coty busca se conectar a startups visando acelerar a adoção de soluções criativas para inovar no ecossistema da beleza.
O programa é feito em parceria com a Liga Ventures, maior rede de inovação aberta da América Latina, que conecta startups e grandes empresas para geração de negócios, transformando pessoas. A Liga já acelerou +400 startups, em cerca de 65 programas realizados com + 90 empresas parceiras.
Tenha acesso à rede de contatos da Liga Ventures e conecte-se com potenciais parceiros e investidores para o seu negócio
Vivian Soliani
Gerente S&OP e Planejamento de Demanda
Paloma Capanema
Gerente Executiva ESG
Beatriz Rolfsen
Gerente Executiva de Marketing
Anna Paz
Gerente de Trade Marketing
Marcela Faconti
Diretora de Trade Marketing
Graziela Madeira
Gerente de Investimentos Comerciais
Paulo Neto
Diretor Executivo Supply Chain
Rodrigo Vasconcellos
Vice Presidente Recursos Humanos e ESG
Bruno Wolmer
Diretor Executivo Comercial
Henrique Fortes
Gerente Executivo Planejamento Comercial
Regiane Bueno
Vice Presidente Marketing
Temas
No que tange aos dados do negócio, hoje a Coty gera informações internas e consome informações de mercado a partir de diversas bases. Esses dados carecem de integração e de uma visualização facilitada aos seus usuários, o que impacta no tempo de análise e resposta às perguntas de negócio. Pela dificuldade de manipular esses dados de forma eficiente, os times acabam olhando alguns indicadores de forma isolada, perdendo oportunidades de melhorias de negócios A Coty busca parceiros que possam ajudá-la a orquestrar todos os dados que já possui, de forma simples e visual, além de gerar inteligência de forma ágil e propositiva a partir desses inputs.
A Coty se depara com uma complexidade muito grande no que diz respeito a diversidade de marcas, produtos, canais e pontos de venda. Gerenciar esse imenso portfólio de forma a fazer as escolhas certas para cada ambiente em que o consumidor irá interagir com as marcas é um desafio que percorre muitas variáveis e cenários difíceis de serem orquestrados. Isso parte desde o planejamento até a execução na gôndola e mensuração das estratégias implementadas. Ainda olhando para as lojas físicas, como a Coty pode transformar a experiência de compra de seus consumidores nesses locais de modo a entregar mais valor e beleza?
A marca Risqué é uma marca líder em sua categoria, tradicional e presente há anos no país. Porém, tem encontrado desafios para seguir uma trajetória de expansão. As manicures se configuram em um importante público consumidor e influenciador dos produtos da marca e a Coty acredita que elas podem ser uma das grandes alavancas desse movimento. As manicures possuem uma relação predominantemente transacional com a Risqué, a qual ainda se dá por meio de intermediários, como as perfumarias. Além disso, carecem de atenção e informação no que tange ao seu ofício e questões adjacentes a ele, como educação financeira e gestão. A Coty deseja transformar sua relação com as manicures a fim de mudar a realidade da marca Risqué e contribuir para o desenvolvimento desta classe profissional.
O time comercial da Coty é responsável por executar a estratégia das marcas junto aos clientes. É uma relação ganha-ganha entre a Coty e o varejo, onde ter acesso a argumentos de vendas customizados dos produtos para as equipes regionais e de simples e rápida disseminação impactam diretamente nos resultados. Porém, a Coty perde oportunidades de negócio por capacitar um time tão grande de forma generalizada. Quando falamos de negócios, temos realidades estratégicas distintas nos ambientes de varejo que os clientes da Coty atuam, o que exige conteúdos de capacitação específicos para cada realidade. Além disso, o nível de engajamento e avaliação do time é impreciso, tardio e não monitorado. A Coty acredita que a dinâmica atual generalista não condiz com a realidade do mercado em constante ajuste de estratégias e os treinamentos se tornam rapidamente defasados. Por isso buscam soluções que possam ajudá-la a centralizar, customizar, capacitar, engajar e avaliar seus times comerciais em trilhas personalizadas para aumentar a produtividade.
O planejamento produtivo da Coty parte da previsão de demanda. A fábrica recebe tais projeções por meio do sistema ERP, o qual calcula automaticamente a recomendação produtiva. Cabe ao time avaliar os riscos e restrições de tais sugestões e retornar com uma resposta quanto ao que conseguem e não conseguem absorver. Atualmente esse processo é muito restrito às engrenagens do ERP, o qual ainda se embasa em informações atrasadas e restritas. Além disso, falta uma gestão à vista integrada entre times de planejamento de demanda e de produção a fim de que a tomada de decisão seja mais rápida e assertiva.
Em linha com a pauta ESG, a Coty se preocupa com o descarte de seus produtos após o consumo a fim de minimizar o impacto socioambiental gerado a partir de seus resíduos. Enquanto indústria que comercializa seus produtos por meio de intermediários, é um desafio para a Coty se relacionar com seus consumidores e envolvê-los em ações de conscientização e incentivo. Assim, a Coty busca soluções que possam ajudá-la a criar um programa educacional e de engajamento com o consumidor final para promover o descarte correto de seus produtos de forma perene.